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Der Mitarbeiter:innen-Bonus des St. Pöltner Magistrats

Die Stadt St. Pölten ist ein beliebter Arbeitgeber, aktuell sind 1.220 (Stand März 2023) Personen für die Stadt und für die Bürger:innen im Einsatz. Mit der neuen Initiative „stp*Bonus“ will der Magistrat als Dienstgeber noch attraktiver und engagierter werden.


Gemeinsam haben das Küchenpersonal des Senior:innenwohnheimes und Mitarbeiter des Wirtschaftsservice, sowie der Personalabteilung das Projekt „stp* Bonus“ umgesetzt, wodurch unter anderem jetzt allen Magistratsbediensteten ein Mittagessen angeboten werden kann. An Werktagen werden die Speisen vom Eisberg zum Magistrat geliefert. (Foto: Arman Kalteis)
Gemeinsam haben das Küchenpersonal des Senior:innenwohnheimes und Mitarbeiter des Wirtschaftsservice, sowie der Personalabteilung das Projekt „stp* Bonus“ umgesetzt, wodurch unter anderem jetzt allen Magistratsbediensteten ein Mittagessen angeboten werden kann. An Werktagen werden die Speisen vom Eisberg zum Magistrat geliefert. (Foto: Arman Kalteis)

Mit dem Umbau des Senior:innenwohnheimes Stadtwald hat das Haus am Eisberg auch eine moderne und effizientere Küche erhalten. Dank des engagierten Küchenpersonal werden nun in der gleichen Zeit noch mehr Portionen zubereitet. Seit Dezember 2022 können magistratische Mitarbeiter:innen entweder direkt beim Buffet des Senior:innenwohnheims speisen oder sich das frisch gekochte Essen an die Dienststellen zu äußerst günstigen Preisen ausliefern lassen. 

Das kleine Menü mit zwei Gängen, zur Auswahl stehen Vor- oder Nachspeise, kostet 4,50 Euro. Für das 3-Gänge-Menü werden 6,50 Euro verrechnet. Die Abrechnung findet monatlich über die Gehaltsauszahlung statt.

Das Angebot wird auch gerne angenommen: Im Zeitraum vom 19. Dezember 2022 bis Ende Februar 2023 wurden insgesamt 1.607 Portionen von 275 Personen bestellt.

„Wir wollen für unsere Bediensteten den Arbeitsalltag so angenehem wie möglich gestalten, daher bieten wir jetzt mit einem Lieferdienst auch im Magistrat frisch gekochtes und gesundes Mittagessen an. Dieses Angebot ist das erste des neuen „stp* Bonus“-Systems, das mit weiteren Vorteilen für Mitarbeiter:innen, an denen schon gearbeitet wird, noch ausgeschmückt werden soll“, so Bürgermeister Matthias Stadler.

An apple a day keeps the doctor away

Außerdem stehen im Rathaus täglich mehrere mit Äpfeln gefüllte Obstkörbe zu Verfügung, bei denen sich Mitarbeiter:innen bedienen dürfen. Je nach Saison werden auch andere Obstsorten angeboten.

Fitte Mitarbeiter:innen in der fittest City

Auch von unterschiedlichen sportlichen Angeboten können städtische Mitarbeiter:innen profiteren. Die Bediensteten der Stadt St. Pölten sind zu 90 % Mitglieder der Sport und Kulturgemeinschaft der Gewerkschaft der Bediensteten der Stadt St. Pölten (SKG). Hier werden interessierten Kolleg:innen folgende Sportarten angeboten: Fußball, Tennis (eigene Tennisanlage in Ratzersdorf), Tischtennis, Bogensport. Die Sektionen erfreuen sich eines regen Zuspruchs. Außerdem führt die SKG einmal im Jahr einen Staffellauf durch, bei dem alle Gemeindebediensteten teilnehmen können.

Mitarbeiter:innen haben auch die Möglichkeit bei diversen St. Pöltner Sportveranstaltungen kostenlos teilzunehmen ( Frauenlauf, Vision Run, Fun Triathlon, Volleyballfirmenturnier, etc.) Die Möglichkeiten werden gerne angenommen. Bei fast jeder Stp-Sport-Veranstaltung gibt es ein Magistratsteam.

Die gemeinsame Stadt

Die Qualität einer gemeinsamen, weil inklusiven Stadt ist ein Kernziel des Masterplans stp*25|50. (mehr dazu)